Верно. Но если речь совсем неразборчива, нужно перевести общение в письменный формат.

Это, скорее всего, приведет к дискоммуникации. Важно дослушать коллегу до конца фразы, не перебивая.

Верно только в тех случаях, если речь человека совсем непонятна и затрудняет рабочие процессы.

Нужно выбрать тот способ коммуникации, который решает рабочую задачу.

Это приведет только к проблемам в работе, раздражению.

Это демонстрация неуважения. Корректнее перевести коммуникацию в письменный формат.

Это будет мешать рабочему процессу и выглядеть как неуважение.